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La direzione del personale

fondamenti per una prassi professionale innovativa

  • Rebora, Gianfranco<1948->

Risorse umane internazionali

cultura, competenze, strategia

  • Prandstraller, Francesca

Primo: rompere le regole

come i manager possono mettere a frutto il talento dei loro dipendenti

  • Buckingham, Marcus

La cooperazione nell'azienda

  • Roethlisberger, Fritz J.

Il modello delle competenze

un contributo originale per la definizione di un nuovo approccio all'individuo e all'organizzazione nella gestione e nello sviluppo delle risorse umane

  • Levati, William

Le strategie assurde

come fare peggio credendo di fare meglio

  • Beauvallet, Maya

Conflitti interpersonali nel lavoro

analizzarli e risolverli senza aggressività né passività

  • Edelmann, Robert J.

Dalle risorse umane alle competenze

metodi, strumenti e casi in Europa per una gestione e sviluppo delle risorse umane basata su un modello comune di competenze

Il concetto di Catt

il nuovo darwinismo industriale

  • Catt, Ivor

Comportamento organizzativo

dalla teoria all'esperienza

  • Kreitner, Robert

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