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Racconti per il coaching [+]

50 storie per allenare indivdui e piccoli gruppi

  • Parkin, Margaret

Nuovi alfabeti

linguaggi e percorsi per ripensare la formazione

  • Rotondi, Marco

Business, strategia, competenze

un modello di gestione delle risorse per lo sviluppo della competitività aziendale

Le competenze invisibili

formare le competenze che tutti cercano

Il Tao del coaching

come aiutare individui e gruppi a realizzare obiettivi importanti

  • Landsberg, Max

Il futuro delle risorse umane

come innovarne la gestione generando innovazione

Competenza e imprevisto [+]

formazione personale, impresa di mercato e cultura dell'equità

  • Catarsi, Carlo

Participatory workshops

a sourcebook of 21 sets of ideas and activities

  • Chambers, Robert

Racconti per la formazione [+]

50 storie per facilitare l'apprendimento

  • Parkin, Margaret

Coaching [+]

come risvegliare il potenziale umano nella vita professionale e personale

  • Whitmore, John <1937- >

Gestione e valorizzazione delle risorse umane

come gestire con successo il capitale aziendale più importante

  • Macciocca Massimo, Luisa

L'ecosistema della formazione

allargare i confini per ridisegnare lo sviluppo organizzativo

Formazione e organizzazione

uno sguardo pedagogico sull'esperienza formativa nelle organizzazioni

  • Palma, Manuela

Simulando s'impara

progettare e gestire ambienti complessi di apprendimento : il caso ENAV Academy

Valorizzare il capitale umano

persone, team, organizzazioni

Giochi nella formazione aziendale

utilizzo di modelli di counseiling integrato in azienda

  • Masci, Stefano

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